«Тренировки вместо премий»: Как работодатели поощряют спортивных сотрудников
Работодатели предлагают любителям здорового образа жизни разного рода компенсации, а также гибридный формат работы, сказал НСН Александр Ветерков.
Если раньше работодатели поощряли поклонников здорового образа жизни разовыми абонементами в фитнес-клубы, то сегодня внедряются комплексные программы корпоративного благополучия. Об этом НСН заявил заместитель генерального директора сервиса «Работа.ру» Александр Ветерков.
Люди, которые регулярно занимаются спортом по два часа в неделю, берут меньше больничных. Об этом сообщила газета The Guardian со ссылкой на ученых из Манчестерского столичного университета, благотворительной организации Nuffield Health и экономической компании Frontier Economics. По словам Ветеркова, компании часто поощряют занятия спортом сотрудников и внедряют специальные комплексные программы.
«Российские компании действительно активно поощряют спортивные увлечения сотрудников, но сейчас вместо разовых абонементов в фитнес-залы, которые были популярны несколько лет назад, внедряются комплексные программы корпоративного благополучия. Помимо компенсации за занятия спортом, они могут включать оплату здорового питания и заботу о ментальном здоровье. Большинство работодателей также стараются предложить офисным работникам гибридный формат работы, позволяющий интегрировать тренировки в рабочее расписание», — сказал Ветерков.
По словам собеседника НСН, работодатели также предлагают сотрудникам поощрения за отсутствие больничных, однако это рискованная практика.
«Что касается поощрения за отсутствие больничных, то такая практика существует в форме премий или дополнительных дней отпуска. Однако она признается рискованной: создается опасный стимул приходить на работу больными, что ведет к заражению коллектива и снижению общей продуктивности. Современный тренд — инвестировать не в награду за отсутствие болезни, а в системную профилактику: качественное ДМС, вакцинацию, комфортные условия труда и программы физической активности, которые объективно снижают количество заболевших», — подытожил он.
Ранее директор департамента трудового права портала Superjob Александр Южалин заявил, что государство пытается улучшить ситуацию в сфере здравоохранения за счет ужесточения порядка выдачи больничных листов. Об этом сообщил Telegram-канал «Радиоточка НСН».
Горячие новости
Заразились
22,9 млн
+2 379 / сут.Умерли
399 тыс.
+26 / сут.Выздоровели
22,3 млн
+2 902 / сут.- Россиянам напомнили о штрафе до 3 тысяч рублей за выброс ноутбука в мусор
- «Коммунисты России» предложили запретить продажу Tesla из-за угрозы возгорания
- В МИД заявили, что «Интервидение» будет многолетним конкурсом
- Кинокритик согласился с Ридли Скоттом насчет качества современного кино
- Трамп заявил, что разрешить конфликт на Украине сложнее, чем в Газе
- Кот в мешке: Как поможет цветная маркировка «вредных» продуктов
- Dj Катя Гусева хочет переплюнуть Кадышеву своей версией песни «Калинка»
- В центре Мадрида обрушилось здание, есть пострадавшие и пропавшие без вести
- В МИД назвали идею «репарационного займа» Украине попыткой кражи активов РФ
- Представлен полнометражный мультфильм Константина Бронзита «На выброс»
Роспотребнадзор, ВОЗ, mos.ru