Специалистов в возрасте 45+ назвали востребованными на рынке труда
Специалисты, готовые быстро учиться и адаптироваться к новым реалиям, всегда будут востребованы вне зависимости от возраста, рассказала Алёна Старовойт.
Дефицит кадров сегодня вынуждает работодателей расширять возрастные рамки набора персонала. Об этом рассказала в пресс-центре НСН HR-эксперт, член Ассоциации спикеров СНГ Алёна Старовойт.
«Благодаря кадровому голоду, который сейчас есть у нас в стране, люди 45+ заново становятся востребованы. Работодатели вынуждены принимать их на работу, но это не плохо, это прекрасно. Опытные специалисты, готовые быстро адаптироваться под новый мир, всегда будут востребованы, независимо от того, сколько им лет», - рассказала она.
Ранее психолог Анна Баленко в пресс-центре НСН рассказала, что к поколению зумеров нужен особый подход на работе.
Горячие новости
Заразились
22,9 млн
+2 379 / сут.Умерли
399 тыс.
+26 / сут.Выздоровели
22,3 млн
+2 902 / сут.- Трамп: Украине следует поспешить с урегулированием, пока РФ не изменила позицию
- ВСУ атакуют беспилотниками Орёл, Ростов, Таганрог, Ставропольский край и Воронежскую область
- СМИ: Москва увеличила скидки на нефть для КНР до рекордных $35 за баррель
- СМИ: РЖД продаст небоскреб Moscow Towers из-за долгов и убытков
- Туск: в ЕС пришли к согласию об изъятии российских активов
- СМИ: Армия РФ атакует Одессу дронами
- СМИ: РОС развернут в составе российского сегмента МКС
- США ждут приезда Путина на G20 в Майами в 2026 году
- СМИ: «Орешник» долетит из Белоруссии до Киева за 1 минуту 51 секунду
- Минфин предложил увеличить страховое покрытие долгосрочных вкладов до 2 млн рублей
Роспотребнадзор, ВОЗ, mos.ru
