Специалистов в возрасте 45+ назвали востребованными на рынке труда
Специалисты, готовые быстро учиться и адаптироваться к новым реалиям, всегда будут востребованы вне зависимости от возраста, рассказала Алёна Старовойт.
Дефицит кадров сегодня вынуждает работодателей расширять возрастные рамки набора персонала. Об этом рассказала в пресс-центре НСН HR-эксперт, член Ассоциации спикеров СНГ Алёна Старовойт.
«Благодаря кадровому голоду, который сейчас есть у нас в стране, люди 45+ заново становятся востребованы. Работодатели вынуждены принимать их на работу, но это не плохо, это прекрасно. Опытные специалисты, готовые быстро адаптироваться под новый мир, всегда будут востребованы, независимо от того, сколько им лет», - рассказала она.
Ранее психолог Анна Баленко в пресс-центре НСН рассказала, что к поколению зумеров нужен особый подход на работе.
Горячие новости
Заразились
22,9 млн
+2 379 / сут.Умерли
399 тыс.
+26 / сут.Выздоровели
22,3 млн
+2 902 / сут.- Названы международные ведущие конкурса «Интервидение-2025»
- Фрегат «Адмирал Головко» выполнил пуск «Циркона» по береговой цели
- Экс-министр экономики объяснил «военный» характер бюджета на 2026 год
- СМИ: Байден сталкивается с финансовыми трудностями после ухода из Белого дома
- Директора канатной дороги на Эльбрусе арестовали после смертельной аварии
- СМИ: Администрация Трампа одобрила военную помощь Украине за счет союзников
- «Союзмультфильм» создаст анимационный фильм по пьесе Чехова «Чайка»
- Милонов поддержал идею Киркорова о создании профсоюза артистов
- «Союзмультфильм» экранизирует 11 произведений Корнея Чуковского
- Финляндия оставила границу с Россией закрытой
Роспотребнадзор, ВОЗ, mos.ru