Член комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Светлана Бессараб в пресс-центре НСН выразила мнение, что привлечение детей на работу не решит проблему кадрового дефицита в России.

«Устроить ребенка на подработку стало легче: теперь не нужно разрешение органов опеки, достаточно согласия родителей. Сегодня ребёнку проще устроиться, но работодатели идут на это не очень охотно. Представьте - дополнительные отчеты, проверки гострудинспекции, обязательное сокращение продолжительности рабочего времени. Работодателям же надо платить минимальный размер оплаты труда, а если ребёнок работает недостаточное количество часов? В таких случаях включаются региональные бюджеты, чтобы подросток получал хотя бы минимальную оплату труда. Я не могу сказать, что это все решит проблему кадрового дефицита в России. Это просто летнее трудоустройство подростков», - сказала собеседница НСН.

Российские предприятия испытывают острейшую нехватку кадров за последние 25 лет. Работодатели уверяют: они готовы достойно платить и самостоятельно воспитывать специалистов. Кадровый голод в промышленности бьет один рекорд за другим. Недавний опрос Института Гайдара (август 2023 г.) показал дефицит кадров у 42% промышленных предприятий в стране.

Ранее Бессараб в беседе с «Радиоточкой НСН» спрогнозировала высокую конкуренцию за соискателей на рынке труда.