Министр труда и социальной защиты Максим Топилин заявил о росте реальных зарплат россиян. По его словам, в мае реальная зарплата выросла на 1% по сравнению с апрельским показателем, а в июне – на 1,4% по отношению к маю.

Экономист Денис Ракша в беседе с НСН заявил, что рост реальных зарплат автоматически не означает выход предприятий и экономики в целом из кризиса.

«В России последние два года наблюдается удивительное явление – рост прибыли компаний. В стране кризис, рынки сжимаются, а прибыли компаний ни с того, ни с сего растут. Компании эти деньги не инвестируют, они просто лежат на счетах. Средства могут быть во что-то инвестированы, а могут быть потрачены на иные цели, где первым пунктом стоит повышение зарплат сотрудников. И в данной ситуации у российских компаний есть для этого деньги», — пояснил Ракша.

По его словам, зарплаты повышаются не всем сотрудникам, а только особо ценным, так как компания опасается их потерять.

«Деньги, лежащие на счетах, рано или поздно превратятся в инвестиции, и тогда ценные кадры понадобятся. Во-вторых, компании сейчас активно ротируют персонал, избавляясь от неэффективных работников, и ищут на рынке более успешных, в том числе и переманивают из других компаний, предлагая более высокую зарплату», — объяснил Ракша.

По его словам, зарплатный кризис может быть преодолен лишь формально – в том случае, когда рост реальных зарплат превышает рост производительности труда.

«Это плохо и для экономики, и для самих работников, но пока им повышают зарплаты, они, конечно, радуют. Идеальная ситуация – когда рост производительности труда опережает рост зарплат. Для экономики это хорошо, и если мы такое увидим, это будет означать, что кризис преодолен», — заявил Ракша.

При этом он подчеркнул, что этому могут поспособствовать инвестиции компаниями денег, которые сейчас просто лежат на их счетах.

Согласно прогнозу Минэкономики, оживление инвестиционной отрасли начнется в России в 2017 году и перейдет в активную фазу в 2018-2019 годах.